Raadslid Nancy Janssenswillen (Vlaams Belang) dringt er bij het College van Burgemeester en Schepenen op aan om de ‘DigiCheck Basisvaardigheden’ te implementeren voor alle medewerkers. Terwijl de digitalisering in ijltempo toeneemt, blijft de ondersteuning voor het personeel vaak achterwege. "Het volstaat niet om enkel in software te investeren als men de menselijke component verwaarloost", stelt Janssenswillen.

Het Vlaams Belang stelt vast dat de Vlaamse Overheid met de DigiCheck een gratis instrument aanbiedt om digitale lacunes op de werkvloer in kaart te brengen. Nancy Janssenswillen vraagt zich af waarom het lokaal bestuur dralend optreedt. Zonder deze objectieve test tast het bestuur in het duister wat betreft de werkelijke opleidingsnood van de ambtenaren.

"Het College vaart blind zolang het de digitale kloof intern weigert te meten."

Het huidige beleid van het College van Burgemeester en Schepenen lijkt meer gebaseerd op ad-hocbeslissingen dan op een gestructureerde visie. "We kunnen het ons niet veroorloven dat werkprocessen stagneren omdat medewerkers onvoldoende gewapend zijn tegen de digitalisering. Het aanvragen van een gratis testruimte via digicheck.be biedt onmiddellijk transparantie over de aanwezige kennis." Aldus Janssenswillen.

In plaats van te wachten tot er fouten gebeuren in de dienstverlening aan de burger, wil het Vlaams Belang een proactieve houding en een helder tijdspad voor de uitrol van deze doorlichting. De DigiCheck is geen overbodige luxe, maar een noodzakelijk fundament voor een efficiënt en toekomstbestendig lokaal bestuur.